Analista de Suprimentos JR

Buscamos um profissional para atuar na área de Suprimentos, com foco no processamento de pedidos, contratos e pareceres jurídicos via SAP e Espaider. Suas principais responsabilidades incluem apoiar na gestão de contratos e fornecedores, conduzir processos de compras (materiais e serviços), realizar análises de custo, elaborar apresentações comparativas, acompanhar indicadores, além de prestar suporte às áreas internas quanto ao uso do SAP (módulo MM). É essencial ter boa capacidade de negociação, visão analítica, foco em resultados e familiaridade com rotinas e políticas de compras corporativas.

• Realizar o processamento de pedidos, contratos e solicitações de parecer jurídico através do SAP e do Espaider; 
• Apoiar nas atividades de gestão de contratos, contratação de serviços, gestão de fornecedores através de planilhas e do sistema SAP; 
• Conduzir processos de concorrência sob sua responsabilidade (eventos, passagens aéreas e hospedagem, acessórios de TI, material de escritório, limpeza, copa e cozinha), no mercado fornecedor, suportando a coordenação para tomada de decisão por meio da elaboração de apresentações e/ou mapas comparativos e posteriormente criando pedidos/contratos no sistema SAP; 
• Realizar consultoria às áreas de interface, apoiando os requisitantes na abertura de requisições, lançamento de notas, medição de contratos, e demais assuntos que se refere ao uso do sistema SAP no módulo MM; 
• Apoiar a equipe com levantamento de dados e geração e relatórios relacionados aos processos de suprimentos, auxiliando na identificação de tendências, oportunidades de melhorias e otimização de custos, e na criação das apresentações de resultados mensais e semestrais; 
• Avaliar as necessidades de suprimentos da empresa com base na demanda e dos dados históricos por meio do sistema SAP e interface com as áreas parceiras para garantir a necessidade de aquisição de materiais e serviços; 
• Revisar contratos propostos pelos fornecedores, verificando os termos e condições comerciais, colaborando com a equipe jurídica para que os contratos estejam em conformidade com os requisitos legais e da empresa e acompanhar os prazos de vencimento dos contratos existentes e gerenciar o processo de renovação por meio de planilha Excel; 
• Realizar análise de custos e eficiência, identificando oportunidades de redução de despesas, implementando medidas e buscando constantemente melhoria de processos de aquisição; 
• Desenvolver planos táticos de compras, identificando os fornecedores mais estratégicos, solicitar cotações, realizar follow up, negociar propostas e contratos com o objetivo de obter os melhores produtos e serviços pelo melhor custo-benefício; 
• Estabelecer e manter relacionamentos sólidos com os fornecedores, realizando avaliações de desempenho, trazendo soluções e garantindo um fluxo contínuo de suprimentos de alta qualidade, mantendo parcerias comerciais saudáveis e duradouras; 
• Fornecer informações relacionadas aos processos para a auditoria. Criando ou revisando políticas, normas e POP's quando necessário; 
• Domínio de técnicas de negociação e argumentação com os fornecedores e clientes; 
• Foco em resultado com ações aderentes ao processo de compras da companhia e familiaridade com indicadores de gestão (KPI’s) 

• Ensino Superior Incompleto;
• Pacote Office – Intermediário;
• Habilidade em negociação;
• Exoeriência em processos de Compras;
• Compreender princípios básicos da gestão da cadeia de suprimentos;

• VR (R$ 997,70/ mês);
• VA (R$ 771,13 / mês);
• Plano de Saúde Bradesco Apartamento;
• Plano Odontológico Bradesco;
• PLR;
• Vale Cesta de Natal Alelo R$ 771,13;
• Seguro de vida;
• Auxílio creche ou Babá (R$ 502,29 até 6 anos);
• Licença maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias;
• Day off no dia do seu aniversário;
• Antecipação do 13º no mês de maio.

A Pottencial é feita por pessoas para pessoas! E, nós investimos em nossos #potters, porque acreditamos que a transformação do mercado de seguros começa na vontade de abraçar os desafios diários e querer proteger o que é valor para as pessoas.

Estamos há 15 anos no mercado e já protegemos as vidas, negócios e patrimônios de mais de 265.000 clientes. Somos mais de 550 #potters, espalhados em diversas localidades e colorindo o Brasil de laranja! Há oito anos somos líderes de mercado em Seguro Garantia e ocupamos a vice-liderança em Fiança Locatícia há seis anos.

Nosso #TimeCampeão respira trabalho em equipe e foco no resultado. E é por meio de uma cultura organizacional sólida que há cinco anos consecutivos somos certificadas pela GPTW como uma excelente empresa para se trabalhar! 

Prezamos pelo respeito à individualidade, a promoção de um ambiente de trabalho saudável e a celebração das conquistas coletivas. Contamos com diversas oportunidades de capacitação, treinamentos e ferramentas para o desenvolvimento profissional dos nossos #Potters.

DIVERSIDADE & INCLUSÃO

Nosso foco é atrair talentos, sejam eles como forem! Abraçamos a diversidade e a inclusão, incentivando que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se candidatem às nossas vagas e venham fazer parte da revolução do mercado de seguros conosco. Afinal, olhares diversos encontram soluções mais rapidamente. 😉

E aí, topa vir ser um #potter e transformar o mercado de seguros conosco?