Executivo Comercial | Canais Estratégicos
Descrição da vaga
Responsável pelo atendimento dedicado a clientes com carteira de pequena e média relevância, devendo planejar, realizar visitas externas, orientar, treinar e capacitar todo o time técnico e comercial do parceiro, com o objetivo de estarem aptos a operar com os nossos sistemas e assim contribuir para o alcance das metas estabelecidas pela empresa.
Responsabilidades e atribuições
- Visitar, treinar e capacitar os corretores parceiros para conhecimento dos nossos produtos, utilização dos nossos sistema e condução de novos negócios junto à seguradora.
- Fomentar novos negócios, propor campanhas, projetos e ações com foco em aumento de produtividade.
- Apoiar o processo de venda e motivar corretores por meio de treinamento técnicos presenciais e online, a fim de estimular o aumento de produção e a divulgação da marca Pottencial Seguradora.
- Monitorar as renovações dos produtos comercializados pela Pottencial Seguradora, através de relatórios gerenciais, a fim de viabilizar novas receitas de seguro.
- Prover informações sobre o mercado de seguros para as corretoras, por meio do informativo mensal padronizado, fomentando a disseminação e a atualização de informações e o estreitamento das relações comerciais.
- Acompanhar as métricas de vendas da sua carteira.
- Gerenciar resultados de ofertas e conversões de demanda, assim como resultados otidos com ações e campanhas.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior ou graduação tecnológica completa em Administração, Marketing, Economia, Engenharia, Direito ou afins.
- Pacote Office - Nível Intermediário
- Gestão Comercial
- Matemática Financeira - Nível Básico
- Conhecimento no Mercado de Seguros
- Conhecimento em Normas e Legislação de Seguros
Informações adicionais
- VR (R$ 945,78 / mês)
- VA (R$ 730,93 / mês)
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- PLR
- Vale Cesta de Natal Alelo
- Auxílio creche ou Babá (R$ 479,28 até 6 anos)
- Licença maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias
- Antecipação do 13º no mês de maio
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Atração e Seleção
- Etapa 3: Teste/Formulario do Candidato
- Etapa 4: Entrevista Técnica/Gestor
- Etapa 5: Contratação
🧡 #VemPraPottencial 🧡
A Pottencial é feita por pessoas para pessoas! E, nós investimos em nossos #potters, porque acreditamos que a transformação do mercado de seguros começa na vontade de abraçar os desafios diários e querer proteger o que é valor para as pessoas.
Estamos há 15 anos no mercado e já protegemos as vidas, negócios e patrimônios de mais de 265.000 clientes. Somos mais de 550 #potters, espalhados em diversas localidades e colorindo o Brasil de laranja! Há oito anos somos líderes de mercado em Seguro Garantia e ocupamos a vice-liderança em Fiança Locatícia há seis anos.
Nosso #TimeCampeão respira trabalho em equipe e foco no resultado. E é por meio de uma cultura organizacional sólida que há cinco anos consecutivos somos certificadas pela GPTW como uma excelente empresa para se trabalhar!
Prezamos pelo respeito à individualidade, a promoção de um ambiente de trabalho saudável e a celebração das conquistas coletivas. Contamos com diversas oportunidades de capacitação, treinamentos e ferramentas para o desenvolvimento profissional dos nossos #Potters.
DIVERSIDADE & INCLUSÃO
Nosso foco é atrair talentos, sejam eles como forem! Abraçamos a diversidade e a inclusão, incentivando que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se candidatem às nossas vagas e venham fazer parte da revolução do mercado de seguros conosco. Afinal, olhares diversos encontram soluções mais rapidamente. 😉
E aí, topa vir ser um #potter e transformar o mercado de seguros conosco?
Conecte-se conosco 🤩